Na naszej stronie pojawił się kolejny już artykuł dot. zagadnień prawnych autorstwa Sylwia Szulecka
Skoro już wiemy jak legalnie wjechać do Polski i jak legalnie tutaj przebywać, możemy przejść do odpowiedzi na pytanie: kiedy cudzoziemiec może pracować w Polsce i na jakich zasadach?
W zależności od swojej sytuacji w Polsce, cudzoziemiec może pracować legalnie:
– bez zezwolenia na pracę,
– bez zezwolenia na pracę, ale po spełnieniu dodatkowych obowiązków formalnych (np. po zgłoszeniu przez pracodawcę zatrudnienia do adekwatnego powiatowego urzędu pracy),
– na podstawie zezwolenia na pracę,
– na podstawie oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi.
W niniejszym artykule wyjaśniamy, kiedy cudzoziemiec może pracować bez konieczności uzyskania zezwolenia na pracę.
Praca bez zezwolenia na pracę
W Polsce wielu cudzoziemców może pracować legalnie bez konieczności uzyskania zezwolenia na pracę. Wszystko zależy przede wszystkim od:
obywatelstwa cudzoziemca,
rodzaju pobytu (o którym była mowa w poprzednim artykule),
posiadanych dokumentów.
Od 1 czerwca 2025 roku obowiązuje nowa ustawa o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom. Dodatkowo od 1 grudnia 2025 r. obowiązuje nowe rozporządzenie określające szczególne przypadki pracy bez zezwolenia.
LINK DO CAŁEGO ARTYKUŁU W KOMENTARZU PONIŻEJ
Jesuit Refugee Service Europe – JRS
Jesuit Refugee Service – JRS
Żródło materiału: wAkcji.org – JRS Poland – Jezuicka Służba Uchodźcom
